为全面做好汛期防汛工作，连日来，云台农场公司按照早部署、早准备、早检查、早行动的原则，积极采取各项有效措施，杜绝安全隐患，确保雨季安全平稳度汛，全力保障居民群众生命财产安全。强化组织领导，压实工作责任。牢固树立“防大汛、救大灾”思想，及时设立防汛工作指挥部，成立应急抢险队伍。进一步加强值班值守，严格落实领导干部带班和24小时值班制度，时刻保持信息畅通，及时传达灾害天气预警信息，确保责任分工明确、压力传导到位、应急响应迅速。备齐备足物资，提升保障水平。严格落实防汛物资储备，按照“宁可备而不用、不可用而不备”要求，安排专人负责防汛物资的检查盘点工作，根据实际情况及时维护和补充，确保防汛物资备得足、管得好、送得快、用得上。全面排查隐患，化解灾害风险。对场域内下水道、河道进行“拉网式”隐患排查，整治乱占乱建、乱围乱堵、乱采乱挖、乱倒乱排等行为，同时严防内涝，组织人员疏通排水通道，全力消除安全隐患、化解灾害风险。突出防范重点，提高应急能力。在学校、幼儿园、社区卫生院等人员密集场所，大力开展防汛知识宣传，要求有关单位备好防汛物资和设备、落实值班值守制度。重点对场域内未改造的危旧平房进行隐患排查，并

东辛农场有限公司在“安全生产月”中，在传统媒介和网络媒体、微媒体上全方位、立体式、多维度大张旗鼓开展安全宣传，全力营造浓厚的安全生产氛围。东辛在广播、电视开辟专题专栏，播出安全知识、播放安全警示短片；在主干道东方路过路显示屏、文化广场彩色显示屏播出安全主题标语；在机关、社区服务大厅刊登安全主题宣传展板十余块；各基层单位悬挂横幅、张贴标语200余幅条。各单位画廊刊出以安全生产月以及三夏安全为主题的宣传栏，传播安全知识，增强安全意识。积极开展网络安全知识传播，利用农场互联网+微信群、安全生产QQ群、农场吧等网络媒介，宣传党中央、国务院关于加强安全生产工作的方针政策，普及安全知识，强化全场居民安全理念，扩大安全宣传效果。（安全宣传）

东辛农场有限公司加快推进城镇居民住宅建设，改善居住条件，新建金色家园小区和温馨家园小区目前已经有近3000户居民，居住人口超万人。住宅小区物业管理提上重要日程，小区物业逐步走上规范化和长效化管理轨道。今年以来，东辛加强物业管理力度，提升管理团队素质，依据国家相关法律、规章，结合农场物业管理实际情况，修改完善物业管理新办法，坚持依法依规管理；强化物业从业人员的培训，按照合同约定的标准为小区居民提供质价相符的服务，提高管理服务水平；充分发挥街道居委会的作用，促进业主自律和民主决策，切实维护自身的合法权益，逐步形成以社区为主、专业管理和业主自治管理相结合的新型管理体制；让广大业主不断了解物业管理的政策法规，引导全体居民树立正确的消费观念，促进农场的社会和谐。（小区管理）

进入夏季，高温、雷电、暴雨、台风等灾害性天气将逐渐增多，火灾事故易发，季节性不安全因素逐渐增多，东辛农场有限公司成立消防工作领导小组，开展防火安全检查，落实一系列防范措施，及时敲响夏季防火警钟，确保人民生命财产安全度夏和全产业民生建设健康稳定发展。东辛安委办积极配合徐圩示范区消防大队、安监局等部门广泛开展消防安全大检查。三夏期间，坚决禁止焚烧秸秆，不让一处冒烟，违者按性质轻重追究责任；二三产单位分头行动，认真梳理与分析本单位火灾防控工作中存在的突出问题和薄弱环节，自查自纠。以液化气站、加油站、危化品、粉尘、烟花爆竹、物业、商场超市、办公楼、车间、医院、养老院、学校、幼儿园、大市场、在建工程、网吧、娱乐场所、出租房等劳动和人员密集场所为重点，全面细致地排查火灾隐患。主要检查消防法律法规和安全技术标准执行，单位消防安全责任制落实，日常检查巡查开展，员工消防安全教育培训，灭火应急预案制定和组织演练等情况，做到检查全覆盖。加强危险化学品的安全管理。自来水公司、麦烤林等单位认真落实液氯、天然气等危险化学品储存装置和管道的通风、降温、防水、防火、防爆、防雷电、防泄漏等措施，对设备进行定期保养维护，

近年来，淮海农场社区党员干部，深入基层接地气，进千家门，解千家困，连千家情，深入了解居民的所思所想所盼，妥善解决居民在生产生活中遇到的实际困难和问题，切实做到心到、身到、行到。在确保完成“规定动作”的同时，努力打造“五个家园”，不断提升服务水平，密切干群鱼水关系。打造三公开“阳光家园”。积极推行党务、政务、社务公开，把居民关注的重大事项和热点问题予以公开，做到重大事项一事一公开，常规性工作定期公开，紧急事情随时公开，让权力在阳光下运行；打造扶贫帮困的“爱心家园”。每年除特殊节日慰问外，积极发掘困难群众可扶持点，结成“一帮一”、“多帮一”帮扶对子，工会每年开办家政、养殖等各类技能培训班，确保贫困户脱贫；打造文明幸福的“精神家园”。以社区综合服务楼、文化、体育广场、廉政公园等文化阵地为依托，以广场舞协会、舞蹈队、太极队、健身队为带动力量，积极开展群众喜闻乐见文体活动；打造和谐稳定的“平安家园”。以创建“平安农场”为契机，充分发挥邻里守望团、安全信息员、老党员义务巡逻队等安全队伍力量，扎实推进安全法治宣传教育工作，加大矛盾纠纷调处力度，构建打防控一体化的治安防控体系，为居民营造安定和谐、和睦

近年来，淮海农场社区着眼基层工作，为平安建设工作打好责任、特色、创新、保障、基础五张牌，走出一条卓有成效的平安之路。打好责任牌，落实领导责任。农场社区把推进平安建设目标、任务纳入领导责任制和目标管理，层层签订责任状，把平安工作责任压到党政一把手肩上，把完成平安建设目标纳入对干部考核依据。打好特色牌，紧贴实际开展平安建设。在化解各种矛盾，社区各部门工作人员主动登门宣传法律法规和相关政策，增强了居民法制观念和家庭平安。打好创新牌，探索平安建设新举措。以基层为重点，以建设为核心，以部门联动为手段的平安工作思路，强化对宗教人员的管理，政治防渗透，信仰上防邪教，生产安全上防疏忽，公共卫生上防传染，做到各项安全工作警钟长鸣。打好保障牌，建立处置应急方案。建立处理矛盾人员队伍和处置应急预案，树立各种安全意识，保一方平安。打好基础牌，探索多种防范模式。根据农场经济发展和治安特点提出了家庭治安防范模式，单位治安防范模式，单位联动，技防等治安防范模式，构筑起全区群防群治的模式安全屏障。

零售一斤四元，一个顾客买个十斤八斤是经常的事，一天下来可以卖到大几百元不成问题，连日来，三河草莓种植户草莓田间套种的各种甜瓜陆续上市，由于甜瓜酥香脆甜，是炎炎夏日解暑解渴的瓜果佳品，因此深受消费者的喜爱，每天采摘上市的甜瓜供不应求。三河种植瓜类有着几十年的历史，曾种过籽花、西瓜、棚架瓜、甜瓜等各种瓜类，夏季各种瓜果集中上市，在周边瓜果市场也小有名气。随着“缘来三河”节庆活动的举办，三河系列产品品牌越叫越响，尤其是“三舒”草莓连续多年获得江苏省水果评比、草莓评比金奖和银奖，有力的带动了三河果蔬产品规模的迅速扩大和品种的拓展。特别是近两年来，利用草莓下市间作甜瓜的种植户越来越多，在种植方式上仍采取棚内覆膜栽培，管理则按照草莓种植管理模式，有效保证了甜瓜达到“绿色 环保 安全 营养”的三河产品要求。近日，笔者在农贸市场见到一位卖酥瓜的种植户，他的摊位前挤满了争相购买酥瓜的职工居民，笔者抱着试试看心理买了四个酥瓜，瓜靠近鼻子便能闻到淡淡的瓜香，切开瓜，香气迎面而来，咬一口脆酥香甜，挤着争相购买的困惑得到了解答。从这位种植户口中了解到，他们种植的甜瓜由于是草莓荐地，都是有机肥，且是棚内种植，蜜蜂

6月，是全全国第19个“安全生产月”，连日来，三河农场有限公司以“消除事故隐患，筑牢安全防线”为主题，广泛深入开展“安全生产月”各项活动，拧紧“安全阀门”。加大检查力度，规范安全生产秩序。组织公司安委会成员及相关负责人对场域内企业、加油站、建筑施工领域等开展拉网式安全“体检”，着力聚焦重点领域、重点行业、人员密集场所和重点人员，发现隐患立即整改，确保无安全生产事故发生。对排查出来的安全隐患详细登记在册，向受检查单位负责人提出整改意见，限期整改到位，检查组再次组织回头看检查工作，确保检查取得实效。组织人员培训，提升安全生产技能。组织场域内生产经营单位主要负责人和安全管理人员参加安全培训班，通过腾讯会议线上直播的形式，让参训人员了解典型真实案例及国内先进安全生产管理经验，深刻明晰溯源事故真因，记录相关安全生产法律法规、规章标准及企业安全生产管理技术要求，学习风险分级管控与隐患排查治理，应急管理体系建立与运行。组织参加培训人员进行闭卷考试以巩固学习成果。营造安全氛围，提升安全防范意识。在强化检查力度，培训学习的同时，加大安全宣传，利用广播、LED大屏、宣传橱窗、横幅、微信公众号等载体，让职工

6月15日早上7点，新洋分公司召开水稻管理现场会，总经理陈守军、副总经理仰海洲、陈占荣出席会议，各生产区主任、书记、技术员、农机监理，各大队队长，农业中心和农水中心全体人员参会。会上，副总经理仰海洲对于近阶段水稻管理工作进行了总结，并提出以下要求：一是持之以恒狠抓整地质量不放松。育壮秧是水稻高产栽培的第一个关键环节，我们已做好。整田工作是水稻高产栽培中的基础工程，是第二个关键环节。要抓紧雨前田埂化除；认真做好西瓜茬整田工作；各级管理人员要齐抓共管，各大队负责人、农机监理和农业中心、农水中心人员做好检查，严格作业质量，按质论价；保埂调水，分段整地，抓好平衡。二是自始至终狠抓栽插质量不放松。栽插质量是水稻高产的第三个关键环节，做到适期早插，确保质量和基本苗；确保到头到边；确保秧池基本苗同步栽插。三是一着不让狠抓栽后管理不放松。确保上好三遍活棵水；进行分段管理；适时化除；早施分蘖肥促早发；抓好促平衡捉黄塘工作。四是警钟长鸣狠抓安全生产不放松。零散用工要签订临时用工合同，进行结队管理；防治病虫通知瓜农；风雨雷电及时躲避；狂风暴雨加强排水；强化安全生产意识。最后，总经理陈守军作总结，新洋近年来大

6月16日，因近日北京连续出现新增确诊病例，疫情防控形势严峻，新洋分公司在新中生产区召开疫情防控会议，分公司工会主席仰海洲、副主席张银出席会议，各生产区负责人、会计和各大队队长参加会议。会上，仰海洲传达了射阳县疫情防控会议精神和新洋疫情防控布置会精神，他指出：一是各单位、各部门思想上要高度重视，不能放松，行动上不能有丝毫松懈。二是要强化宣传，正确佩戴口罩、勤洗手、不扎堆、不聚会，保持良好的生活卫生习惯。三是严格执行“三个一律原则”：即一律发放防疫告知书、一律进行健康访问、一律查验健康码。四是再次启动“1+3”管理机制，全面进行网格化管理，做到及时排查、及时上报、及时管控，做好瓜农运输车辆排查和外来人员排查工作，确保“外防输入、内防反弹”，在前期防控的基础上，认真总结经验，严格落实防控排查要求。副主席张银就瓜农运输车辆排查和5月30日后新增外来人员排查工作，做了细致布置，要求各级管理人员要高度重视，认真排查，及时上报，如有漏报、瞒报，责任必究，确保无一例新冠肺炎病例发生，确保全体职工和外来务工人员生命安全和财产安全。

为确保社保基金安全，淮海农场社区精心组织，采取多项措施，强力推进2020年度养老金待遇领取领人员的生存认证工作。为有效抓好生存认证工作的落实落细，淮海农场社区下属的10个居委会，借助网格、居民小组长等线上线下力量，全力推进此项事关民生的生存认证工作。农场社区通过加强组织领导，提高思想认识。召开专题会议进行安排部署，要求相关工作人员充分认识到此项工作的重要性，切实做好2020年职工居民养老保险领取人员生存认证工作。通过强化培训业务，提升工作效率。农场社区对事关社保的工作人员进行了一次集中流程培训，重点讲解生存认证中的工作经验和操作步骤要领，进一步明确了各经办人的工作责任和纪律要求，要求建立健全新农保领取人员生存情况记录台账，及时掌握辖区职工居民的生存数据，实施动态管理，确保生存验证工作忙而不乱，推进有序。通过创新服务措施，强化工作质效。本着方便职工，就近服务居民的原则，此次认证以各居委会为单元，通过进行预先通知，集中办理，当面核实身份信息，填写认证登记表格和联系信息；为照顾到年老体弱无子女或子女不在身边以及患病的职工居民，造成本人不能前来办理的，由认证工作人员上门审核，解决职工居民之忧

数天时间，点击量便突破78万人次。6月8日，新华社客户端刊发的《“北斗”引领 智慧麦作技术让产粮更“聪明”》新闻稿件成为热点新闻。在江苏农垦临海农场，由南京农业大学举办的北斗导航支持下的小麦无人收获技术现场观摩会所展示的智慧农业成果，受到新华社、人民日报、中央电视台、农民日报、江苏电视台等多家中央、省、市级主流媒体的广泛关注。为了将智能技术与农业技术有效地集成应用，江苏农垦在苏垦农发临海分公司规划建设智慧农业示范园，把推进农业科技创新作为农业转型升级的着力点，通过新科技、新装备的集成应用，提升农业生产力、资源利用率、土地产出率，确保农产品质量以及农业的可持续发展。三夏麦收期间，中央、省、市级主流媒体聚焦江苏农垦，对苏垦农发临海分公司推进农业创新发展进行深入采访，鲜活的素材经过记者们精心的提炼，被各大媒体竞相报道。人民日报刊发了《 智慧麦作技术应用于小麦耕种管收全过程 种地变得更智能》新闻稿件；中央电视台《朝文天下》、《江苏新时空》等栏目对无人收割场景进行了转播；央媒记者采访了苏垦农发临海分公司总经黄礼庆、生产一线管理人员徐士忠……新华网、人民网、三农号、中国农垦（热作）网、学习强国、中

“文化墙里的内容非常好，让人一看就能明白农场的企业文化内涵。”6月15日，新洋农场社区城西居委会主任蔡文良一边观看文化墙的内容，一边对笔者说。提起农场的文化墙，居民组长朱富钱深有感触地说，“文化墙位于农场纬三路南侧，每天路过的职工居民都能看到墙上的宣传内容,文化墙成为了一块生动的文化宣传阵地。”时下，张贴文化墙，让墙壁“说话”，是该农场以乡风文明助推美丽乡村建设的一个重要举措。走进农场，一面面集教育、宣传、美化、警示于一体的文化墙，让人感受到农场无处不在的社会主义道德新风尚。一股股清新的文化之风迎面而来，活泼的文字配着整洁的画面，惹人注目。“文化墙看似简单，其实对改善场容场貌促进作用很大。”社区党总支书记陈葛祥说。“过去，墙面随处可见‘牛皮癣’广告，现在被文化墙替代，营造出健康向上的氛围，引导职工居民重科技、学技术、知政策、懂法律，成了政策明白墙、科技指导墙、文化娱乐墙、传统美德教育墙。”指着一面面漂亮的文化墙，农场公司文明办负责同志介绍说，“现在真正实现了‘一墙一风景’‘一墙一创意’。” 近年来，农场公司以老旧墙体为载体，通过打造一面面色彩斑斓的文化墙，引导居民树新风、倡新风，美化环

创新是引领发展的第一动力。近年来，江苏农垦农业发展股份有限公司临海分公司以推进智慧农业为发展方向，坚持科技创新，广泛开展对外合作协同创新，成效显著。“我们要立于不败之地，必须持续拥有核心竞争力，必须持续创新，鼓励大家以更高标准发展生产，寻找影响生产的制约因素，研究解决问题的方法。”临海分公司负责人在第一届农业技术创新成果汇报会讲话中说。如今临海分公司上下联动、协同配合，形成全员创新、大众创新的良好氛围。技术创新层出不穷。潜心钻研的微喷旱育秧技术，是机插水稻育秧方式上的一次重大革命，解决了传统水育秧过程中出现的超秧龄、盘根差、栽后缓苗期长等影响秧苗素质的问题，该技术不仅领跑江苏农垦，还辐射带动周边乡村，节约水资源且环境友好，取得了显著的经济效益和社会效益；植保无人机飞防凭借其精准、高效、节本的优势，翱翔在临海广褒的农田，成为一道亮丽的风景；智慧农业引领江苏农垦科技前沿，智能灌溉利用“物联网、移动互联网、云计算”技术，借助电脑、智能手机实现灌溉的远程控制。北斗导航支持下的小麦无人收获、机插现场令人震撼；自主研制的振动式水田平整机有效解决了农机作业质量的瓶颈。临海人在技术创新上充分发扬了敢闯