夏日，三河廉洁文化公园各色鲜花竞相开放，一句句警示录、名人名言，时刻警醒着在园里游玩的人们，廉政文化之香弥漫着整个三河，筑造了一道坚不可摧的廉政墙，亮起了一把耀眼的利剑，架起了一座民心桥，扣起了一条连心带，促进了农场公司和谐稳定快发展。在三河农场公司职工培训中心的通道口，墙两侧醒目的廉政文化名人名言、习近平关于廉政的重要讲话精神，出淤泥而不染的荷廉等等，使出入的管理人员、党员干部随时可见。农场公司定期对廉政文化巷进行更换，使廉政文化紧跟时代步伐，让全场党员干部随时了解新时期对党员干部的廉政要求,去年新建的廉洁文化公园使廉政文化氛围更中浓郁，让大家常吹清廉之风，常沐清廉之浴，常怀清廉之心。在机关的走廊过道里，一幅幅悬挂在墙上的警示语录，如同一习习清凉之风时刻让大家醒脑提神。近年来，三河始终将“廉”作为一篇文章好写，作为一篇好文来读，利用党建微课堂开辟廉洁教育专栏，每日在群里转发廉洁教育警示句和关于廉洁方面的文章，大家利用闲暇业余时间阅读，并撰写心得体会进行交流。农场公司纪委还开展各种形式的廉洁教育，邀请纪检部门作廉洁教育专题讲座、到德园开展警示教育、开展党员干部廉洁教育考试等，使“廉”字

为确保农场退休人员社会化管理工作顺利推进，保质保量按时完成各项工作任务，7月16日下午，海安农场召开退休人员社会化管理工作推进会，研究部署具体工作。农场公司党委书记、董事长、总经理崔静波主持会议并讲话，农场公司、社区相关部门负责同志参加会议。崔静波首先传达了南通市国有企业退休人员社会化管理工作推进会的主要精神，解读了《南通市推进国有企业退休人员社会化管理实施方案》（通办〔2020〕49号）文件的重点内容，并结合农场实际，提出相关要求：一要提高思想认识，认真学习文件、把准政策、吃透精神；二要成立工作小组，确保任务、职责、人员、措施等落实到位，分步分项推进；三要明确移交时限，倒排工期，按照流程加快工作进度；四要做好衔接交流，加强与海安市人社局退管办、组织部、退休人员的对接，确保工作顺畅；五要做好宣传解释工作，为稳妥推进该项工作提供必要保障，维护社会稳定；六要保证移交质量，做好档案的整理工作，确保所有退休人员的移交档案不缺、不漏、不少、不重。

“开展爱国卫生运动，营造清洁生活环境。爱国爱家爱卫生，利国利家利自身。加强健康知识教育，提高人民健康水平......”连日来，宝应湖农场有限公司场部、重要路口、菜场等人员密集场所处处可见爱国卫生运动的宣传标语。40多条造型多样的“禁止吸烟”标识也显得格外醒目。今年3月2日，习近平总书记在考察新冠肺炎防控科研攻关工作时强调：“要坚持开展爱国卫生运动，从人居环境改善、饮食习惯、社会心理健康、公共卫生设施等多个方面开展工作，特别是要坚决杜绝食用野生动物的陋习，提倡文明健康、绿色环保的生活方式。”按照工作部署，4月13日，宝应湖农场有限公司出台了宝农社〔2020〕6号《关于组织开展全场环境卫生大扫除活动的通知》，规定每周五下午为全场党员干部的“义务劳动日”。从4月13日至目前三个多月来，宝应湖农场有限公司坚持场领导带队、全体工作人员、党员、职工代表等全员参与。新型冠状病毒感染的肺炎疫情牵动着大家的心，宝应湖农场有限公司在加强风险排查、措施管控、跟踪随访的基础上把环境整治工作与疫情防控工作紧密结合起来，通过爱国卫生运动掀起全民抗疫热潮。此次爱国卫生运动呈现出常态化、全员化、重点化等特征，通过充分

为切实做好防暑降温和安全生产工作，确保工作正常、有秩开展，黄海农场有限公司主要抓好以下三项工作，确保员工平安度夏。黄海农场有限公司首先进一步提高做好防暑降温和安全生产工作的认识。夏季高温期间，防暑降温工作关系到职工群众的身体健康和生产安全，同时，在大忙季节，职工冒着高温生产在一线，正处于事故多发期。为了做好防暑降温和安全生产工作，以构建“平安黄海、和谐和谐”为目标，切实重视当前防暑降温和安全生产工作，认真做好应对持续高温的思想准备和工作预案，切实抓好安全生产工作，及时采取各种有效措施，保证广大职工群众的正常生产和安然度夏。为进一步确保防暑降温和安全生产工作措施到位。该场有限公司针对高温天气下安全生产面临的新情况，研究采取有针对性的措施，加强安全生产的监督管理，督促、做好高温情况下的安全生产工作。合理安排农业生产和劳动时间，及时为广大职工提供必要的降温设施，要供应足够的开水、凉茶等。同时，各生产区还组织好防暑降温物资的供应。确保职工群众生活、生产安全。此外，该场有限公司切实加强领导，把防暑降温工作各项措施落到实处。各级领导干部带头深入基层，深入田间地头指导员工抓好生产，切实保障广大职工的

今年以来，黄海农场有限公司不断加强职工安全教育培训和管理工作，努力提高职工安全意识，要求全场干部从“心”入手，筑牢安全生产防线，营造浓厚的安全生产氛围，筑牢安全生产防线。这个农场有限公司从加强职工安全教育入手，广泛宣传发动，营造了浓厚的氛围，咬住“降事故、保安全、保畅通”这一中心加大安全警示教育，重点以安全理念、安全标语、安全橱窗等内容为主的安全文化长廊宣传教育活动。另外，该场利用报纸、微信群、网站及橱窗为载体的安全警示舆论引导体系，做到安全宣传永不断，安全教育连成片。同时，对工作中的生产经营、安全生产等方面存在的不稳定因素进行排查，化解矛盾纠纷于萌芽状态，时刻保持如履薄冰的心态，警钟长鸣、常抓不懈，确保安全生产，营造了一人个安全、畅通、有序的的安全环境。该场有限公司不断“强化红线意识，促进安全发展”这一教育主题，全面培育“想安全、会安全、能安全、抓安全、保安全”的安全人，进一步强化员工安全培训和理念渗透，使广大员工真正把安全生产作为工作、生活中的“第一大事”，从心理上筑牢安全生产防线，自觉提高安全防范意识，克服松劲、麻痹心理，在农场公司营造了一个“人人讲安全、人人要安全”的浓厚氛围。

黄海农场有限公司开展“植绿护绿爱绿、共建绿色黄海、树生态文明新风尚”活动，农场公司各单位抓好栽后苗木花卉管护工作，目前，农场公司苗木花卉长势良好。为切实加强绿化美化和生态建设，迅速掀起苗木管理热潮，让生态文明理念深入人心，让植树造林、爱护树木成为一种生活风尚，成为广大市民的自觉行动。确保全场森林覆盖率继续保持垦区领先地位。今年植树造林的重点是抓好人口密集区的绿化工作，大力实施“身边增绿”工程，重点抓好绿色通道、绿色村庄、绿色厂区、绿色社区、绿色小区等绿化工程，让绿色走近人群，让人们更加直接地感受绿色，实现人与自然和谐相处。着力健全造林绿化的长效机制。深入持久开展全民义务植树运动，加快绿化、建设生态文明步伐。每一个居民都要把植树造林、绿化黄海作为自己的义务和责任，积极参与绿化活动。建立健全义务植树考核制度，大力推行义务植树基地化建设。为丰富义务植树的实现形式，以及育苗、造林、林木管护、绿化宣传等多种方式履行植树义务，群策群力推进绿化事业快速发展。同时，该场有限公司围绕“广场绿化、居民区绿化、道路林荫化、庭院花园化”的目标，大力推进以省道、场内道路、河塘绿化为主线的“绿色通道”建设，坚实

面对受疫情影响导致极端恶劣的养殖销售大环境，东辛科学研判市场形势，精准实施营销策略。针对疫情转观念变思路，与国内大型水产企业强强联合，通过订单销售开拓市场，实现保利报价合作。东辛坚持“养好安全鱼、卖好安全鱼”策略，发挥集体养殖和无药残产品优势，主动出击，多方调研，坚持以市场为导向，调整养殖结构，大力推广鮰虾混养、鮰鱼草鲫混养、鮰鱼高密度、大规格青鱼等养殖模式，开展鮰鱼高密度、黑鱼、青鱼、温棚二次标粗等新品种、新技术试验，鮰鱼高密度养殖取得成功，并在集体养殖推广1400亩高密度养殖。在做好渔用物资统管统供的基础上，免费为养殖户提供苗种药残检测，加大养殖技术指导与服务。加强与国内大型食品企业的沟通联系，多策并举推进保利保价合作，与江苏博滔公司强强联合，以高于市场的价格签订400万斤鮰鱼订单协议。于此同时，东辛水产不断加大虾苗外销力度，积极对外联系种源和销售市场，创新销售方式实行订单生产。通过销售模式转型升级，以保证虾苗质量、品牌口碑为抓手，积极外拓虾苗销售市场。在今年恶劣的养殖大环境下，强势抢滩登陆国内虾苗市场，虾苗远销上海、盐城、徐州等地，虾苗外销量再创历史新高。在疫情之年逆风拓市，多措

黄海分公司加强水稻田间管理，要求农业中心和各生产区进一步加强水稻田间管理，坚持水稻增产目标不动摇，确保完成粮食任务。一是抓好以水稻搁田为中心的水层管理方式。各类种植方式水稻有效分蘖末期当群体总茎蘖数达预期苗数时，及时排水晒田，控制无效分蘖，提高成穗率，并为壮秆大穗创造条件，做到“时到不等苗，苗到不等时”。通过搁田控氮，改善根际环境，强根壮秆，防止水稻倒伏。直播稻和机插稻要采用“早、多、轻”的搁田技术，逐步达到田土硬实，清水硬板，脚踏有印而不下陷为标准。二是要求做好稳施穗肥工作。拔节长穗期是水稻营养生长和生殖生长同时并进的时期，生长矛盾十分突出，肥水管理必须以“稳“字当头，各类种植方式水稻要根据自身特点、群体大小和叶色变化，适量适时施用穗肥，进行平稳促进。机插稻和人工移栽稻的穗肥采用促花肥和保花肥并用原则为主。三是化控防倒。对具有倒伏危险的水稻在拔节前一个叶龄喷施5%烯效唑15-20g，有利于缩短基部节间长度，增强植株抗倒伏能力。四是做好水稻病虫害的防治工作。密切关注稻纵卷叶螟、稻飞虱和水稻纹枯病，要认真对待，做好预报防治工作。五是做好田间杂草清理工作。化除和人工相结合，突击抓好以清除千

为切实抓好今年水稻中期生产管理，努力夺取水稻高产高效，7月16日上午，白马湖分公司召开水稻中期管理现场推进会。

7月16日上午，2018年江苏省岗埠农场西部补充耕地土地整治项目开工会在场部三楼会议室召开，标志着该项目正式启动。农场公司副总经理李中明出席会议并作要求，资产经营部相关工作人员参加了会议。会上，项目负责人简要介绍了项目的基本情况。该项目区位于岗埠农场基本农田保护区内，共1个片区，东至石河支沟，南至马河，西至岗埠农场边界，北至淮沭新河。项目预算总投资4495.66万元，规划实施期限为18个月（2019年12月—2021年5月）。项目主要建设内容包括实验区工程、土地平整工程、灌溉与排水工程、田间道路工程、其他工程。项目各标段现场负责人、项目监理单位、施工图设计单位、项目跟踪审计单位、科研项目负责人及岗埠生产区代表，分别就项目建设、质量监管、如何搞好工程协调服务，把握工程进度、安全、资料整理等工作作了表态发言。 李中明认真听取了项目各方的工作介绍和表态发言，他指出，土地整治项目是一项重要的民生工程，功在当代利在千秋。与会各方要提高政治站位，保质保量按期完成项目。一是迅速熟悉项目，熟悉场情、地域、图纸，倒排工期，科学规划施工顺序；二是物料进场严格把控及时报验，严肃分步分项验收；三是各负其责，相

7月16日上午,岗埠农场公司召开水环境质量改善会办会,农场公司党委书记王信学主持会议,海州区副区长薛喜东、党委委员包明光、纪委书记姜超，工会主席、副总经理王国亮出席会议,区政府办、区住建局、区农业农村局、区城管局、区卫计局、区生态环境局、区污防办、河长办及农场公司社区、投资发展中心、水产公司、办公室等相关部门负责人参加会议。会议强调,要深入学习贯彻习近平生态文明思想，以督查问题整改为契机，以改善生态环境质量为核心，把抓好整改工作作为政治任务，着力解决水环境突出问题，着力改善岗埠区域水环境质量，推进岗埠生态环境保护工作实现再提升、取得新成效。根据《关于立即处置岗埠农场水环境污染问题的通知》（连污防指督查令〔2020〕9号）精神和省农垦集团公司领导批示要求，为切实做好水环境污染问题整改工作，确保把问题整改到位，取得实效，岗埠农场公司制定了水环境污染问题整改方案,成立整治工作小组，负责水环境污染问题综合整治的指导和督促、协调。会上,岗埠农场公司社区、投资发展中心、水产公司、办公室等相关部门负责人汇报了近期工作开展情况,提出了存在的问题。区政府办、区住建局、区农业农村局等负责人也提出了一些合理

占地一万平方米的淮海职工休闲体育运动广场，自2010年开放以来，这里就成为了职工居民娱乐休闲和健康体育的中心，特别是从2019年广场升级改造以来，漂亮的栅栏、舒适的塑胶步道、爽滑的舞蹈池、高端的门球场、安全的篮球场，就连30多套的健身器材下也铺设了塑胶地面，还有广场入口处一字排开的路边停车位，准备开放气派的公共厕所，让人们进场进行健康体育运动提供了便利，所有这些林林总总，集聚了人们的目光，也让大家每天进入职工休闲体育运动广场舒展身心，成为大家共同的追求。盛夏的来临，更是让大家步出户外，进行各自喜欢的健身运动，打球、跳舞、散步、门球、健身等，适合了众多职工居民的需求。特别是这里树木包裹的绿化环境、全封闭的安全运动场所和人气旺盛的交流区域，令大家趋之若鹜，在享受健身体育运动的同时，也享受到了“氧吧”的舒适空气，更在人际间的交流互动中，增进了乐趣、融入了情感。同时农场还以社区广场文化这张牌为抓手，在促进农场社区职工居民休闲娱乐养生锻炼的同时，也让周边农村的居民融入了进来，促进了农场与农村人员的交流，并让大家在篮球比赛、跳舞和健身散步中，接近了距离，促进了和谐。集健康体育运动、休闲娱乐文化于一

为进一步抓好经济转型、民生提档、社会和谐，推进淮海高质量发展，淮海农场有限公司以“四个工作室”建设为抓手，通过集聚要素资源和力量，大力推进结构调整、体制创新、技术创新、管理创新，释放创新活力，拓展发展空间，推进淮海经济社会高质量发展的指导思想，淮海对“四个工作室”实施方案的名称职能定位，以更好地聚焦主业，创新发展。对“转型发展”工作室。就是要以科学发展观为指引，依托农场资源，通过学习、吸收、消化、集成相关研究成果，积极探索农作物秸秆综合利用、优质高效果林产业发展、现代高标准农田装备应用，注册登记知识产权，开发新产品，从而充分发挥淮海资源优势，集约节约利用资源，实现农场公司经济健康、可持续发展对“社会治理创新”工作室。要以营造优越的人居环境、工作环境为目的，通过强化社会工作基础理论和专业技能的学习和应用、不断健全社会治理软硬件配套、在实践中培养一批专业人オ、推进社区工作现代化、专业化。对“健康农场建设”工作室。要以“健康中国2030”规划纲要为指引，树立先进的健康理念，宣传普及健康的生活方式和健康的工作方式，打造健康的工作生活环境，营造运动健康的氛围。建立区域大健康数据构架，注册登记数据

为进一步抓好经济转型、民生提档、社会和谐，推进准海高质量发展，准海农场有限公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义为指导，主动适应经济新常态和形势新变化，按照省委“六个高质量”的部署要求和集团公司第一次党代会“五个走在前列”的目标定位，围绕“奋战十四五、激发新活力、实现新突破”总体要求，进一步解放思想，开拓进取，以“四个工作室”建设为抓手，通过集聚要素资源和力量，大力推进结构调整、体制创新、技术创新、管理创新，释放创新活力，拓展发展空间，推进淮海经济社会高质量发展的指导思想，淮海农场有限公司党委开始组织“四个工作室”实施方案。为了高质量地做好“四个工作室”建设，农场公司对“四个工作室”提出了以下工作内容和要求。一是围绕转型发展，探索经济增长新路径。创新科技驱动，有效利用丰富的秸秆资源，成立研发中心，用于研究农作物秸秆综合利用，探索发展新能源和育秧基质等产业，寻求转型发展突破口。调整林业结构，优化林苗配置，发展高附值的林木新品种，如薄壳山核桃等，探索发展特色经济林。同时积极发展林下经济，鼓励职工发展林禽、林农等复合生产模式。创建标准化示范果园，积极打造高质量果品品牌，通过标准化，差异化生产