四月二十日是连云港市高新区党员的“固定学习日”，几天前，各总支、支部就向每个党员下发了本次“党员固定学习日”的学习内容、时间地点和要求，广大党员自觉调整工作时间，按时准点地参加学习。严格执行“党员固定学习日”制度已成为云台分公司党总支加强基层党组织活动常态化、规范化、制度化建设，提升党员干部政治素质的加油站。 根据连云港市委组织部的统一要求，每个月的10号、20号为党员固定学习日，学习内容紧紧围绕党的十九大、十九届二中、三中、四中会议精神和习近平新时代中国特色社会主义新思想相关内容编排，以政治理论和理想信念教育为主，利用办公内网、手机短信、办公QQ群信息等方式及时通知广大党员干部参加学习，切实做到让集中学习“有时可依”。为了确保“固定学习日”取得实效，要求各支部留存每次“学习日”活动情况备查，包括活动参与人数、活动现场影像资料等内容。同时，注重活动方式创新，积极采取集中培训和个人自学、专题辅导和实地观摩、网络咨询和现场指导等相结合的方式。组织开展学习讨论，认真做好活动记录，确保学习入心入脑，学有所获，学以致用，学用融合。 通过加强党员干部远程教育学习的规范化、制度化、常态化建设，教

今年三月底，云台分公司又有5名成绩突出，表现优异的青年干部走上单位或部门主管岗位，这是该公司一直秉持人才优先发展和人才兴企理念，积极探索创新青年人才选拔培养机制，不拘一格地发现、扶持、培养、使用青年人才，促进青年在实践中成长、在工作中成才，促进各类青年人才脱颖而出勇担大任而形成的可喜局面。近年来，云台分公司针对管理人员年龄老化，人才断层严重、管理后继乏人的实际，加大青年人才的招聘、引进、培养和选拔力度，按照“招进来、用起来、留得去”的原则，分公司建立健全待遇上能吸引、事业上有平台、文化上有尊重的用才留才机制，不断拓宽青年员工发展成才通道，让每位青年员工从入职那天起就能找到自己的发展空间。分公司按照各级每个青年员工的学历专业、个性特点和择职理念，从企业管理人才、单位科技人才、岗位技能人才三个不同的角度为员工量身定做个性化职业发展规划，畅通他们的发展通道，引导他们合理规划自己的职业生涯，走适合自己的专业岗位，使每个人都能有自己的发展空间与方向，让青年员工在职业发展上能有更丰富、更自由的选择，前途更加明朗，也有更加明确的努力方向，同时，对公司的忠诚度也得到大幅提升。在此基础上，分公司还逐步提

为传承“五·四”精神，激发青年奋发向上、锐意进取、干事创业的热情，4月30日，新洋举办“青春正韶华 建功在新洋”五四青年节演讲比赛，新洋领导陈守军、潘元海、戴学林、田峰秀、陈占荣出席活动。国企与地方共驻共建单位（兴桥镇）宣传委员和村级宣传员一行17人参加活动。党委书记、董事长陈守军在致辞中指出，2019年，新洋经济社会取得长足的发展，得到了社会各界的肯定，这些成绩与我们青年员工的努力是分不开的。他勉励青年人要不忘初心，承前启后，继往开来，为推动新洋经济社会高质量发展继续努力奋斗，让新洋文化、精神薪火传承，为建设“经济强、产业优、职工富、生态美、农场兴”的新国企而努力奋斗！经过前期的初赛筛选，来自全场各行各业21名青年选手脱颖而出，挺进决赛。参赛选手或面带笑容、深情款款，或慷慨激昂、热情澎拜，用生动的语言讴歌了五四运动的伟大精神，用切身的感受诠释了在新洋工作、生活中的点点滴滴，一个个感人的故事展示了青年职工成长过程中的所感、所得和所悟，充分表现了当代青年朝气蓬勃的精神风貌、自强不息的意志品格，奋勇争先的工作状态。经过主题演讲和即兴演讲两个环节的激烈角逐，评委组成员结合演讲内容、语言表达、

4月30日，市公安局禁毒大队、市农业农村局、市宣传部等领导，来岗埠农场督查指导禁种铲毒工作，岗埠农场有限公司纪委书记姜超、社区常务负责人周保东及相关部门负责人陪同督导。在岗埠农场社区二楼会议室，市公安局禁毒大队、市农业农村局、市宣传部等领导分别听取区禁毒办及我场禁种铲毒工作情况汇报，详细查看了禁种铲毒工作相关资料台账。随后，全体人员来到镇西居委会巡查实况。督导组充分肯定了我场在禁种铲毒工作中取得的成绩，认为岗埠全场上下高度重视禁种铲毒工作，安排部署到位，责任落实具体，分片包干、责任到人，宣传工作到位，禁种铲毒工作取得了阶段性成效。督导组就进一步抓好禁种铲毒工作提出要求:一要强抓宣传引导。进一步增强宣传氛围，采用多种宣传方式，力争做到家喻户晓，人人皆知。二要狠抓踏查铲除。坚持属地主管原则，紧盯罂粟成苗、开花结果的关键时期，加大踏查力度，无死角开展走访踏查和“回头看”，及时发现并铲除毒品原植物。

4月30日下午,岗埠在职工之家大会堂召开全面从严治党工作会议,党委书记王信学就做好当前和今后一个时期的党建工作作了具体要求,党委副书记张连思传达学习了全面从严治党工作会议暨巡察工作动员会议精神,纪委书记姜超领学了2020年纪检工作意见,副总经理李中明、党委委员包明光出席会议,党委理论学习中心组成员及各单位部门负责人参加会议。这次会议的主要任务是，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻集团公司党委全面从严治党工作会议精神，回顾总结2019年工作，明确2020年党建工作的总体要求和重点任务，动员各基层党组织及广大党员干部强化使命担当，坚持务实创新，努力实现岗埠党的建设再上新台阶。会上，张连思传达学习了集团公司全面从严治党工作会议暨巡察工作动员会议精神传达了集团会议精神，分别学习了集团公司党委书记、董事长魏红军讲话，集团公司党委副书记姚准明作党建工作报告和集团公司纪委书记、党委巡察办公室主任李旭东的报告等内容。姜超领学了2020年纪检工作意见并布置了2020年纪检工作，大家还一同观看了中央党校辛鸣教授的公开课《坚持和完善党和国家监督体系》视频。王信学从政治建设不松劲，营造

4月30日上午，为庆祝“五一国际劳动节”和纪念“五四青年节”由农场公司工会、团委、分公司工会联合举办的岗埠“悦读吧”读书会在新时代文明实践中心职工书屋正式启动，农场公司党委副书记张连思出席活动并致辞，31名青年朗读爱好者以“五四畅想全民阅读”为主题，精神专注地聆听了来自基层一线青年员工的诵读。他们迎着四月的清风，伴着浓郁的书香，在新时代文明实践中心职工书屋举行庆五一、纪念“五四”运动暨全民阅读，用这样一种既隆重又活泼的方式，宣扬劳模精神、缅怀革命先烈、倡导读书风尚，激励广大青年继承和弘扬光荣传统，为推进美丽岗埠建功立业具有十分重要的意义。“书是人类进步的阶梯”、“星星之火可以燎原”，职工书屋引领岗埠文明大发展。“悦读吧”读书会地址选择在职工书屋意义深远。为将读书会活动不断引向深入，用心打造全民读书提升进步的服务品牌。岗埠读书会要求每季度至少以不同主题搞一次读书活动。活动期间，为便于读书会活动开展，现场面对面建起“岗埠悦读吧”微信群，并实行动态管理，旨在让更多的诵读爱好者加入诵读经典行列，使“悦读吧”走进大家心灵深处，成为岗埠阅读习惯和文化自信的窗口。

4月30日上午，岗埠农场有限公司纪委在四楼会议室召开纪委委员（扩大）会议。纪委书记姜超主持会议并讲话，纪委委员及办公室、资产经营部等相关部门负责人参加了会议。会上，纪委书记姜超传达了集团纪委领导在集团全面从严治党和2019年度江苏农垦纪检机构负责人述责述廉会议上的讲话精神和集团纪委书记讲话精神;学习了集团纪委关于印发《江苏农垦纪检监察系统“打铁必须自身硬”专项行动方案(2020年度)》的通知；研究通过了《关于落实基层党总支（党支部）纪检委员监督职责的实施办法》、《关于加强“五一”“端午”节日期间作风建设的通知》。他要求农场公司纪委要对照集团相关会议和纪委领导的讲话精神，列出2020年重点工作任务清单，突出重点，精准发力，坚持政治导向、问题导向、从严导向、效果导向，切实履职尽责，确保各项工作落到实处；纪委委员要强化监督第一职责，着力提升信访举报功效，切实提高案件办理质量，坚持以零容忍态度执纪问责，从严从实执行有关制度。最后，姜书记结合农场工作实际，对当前工作做了布置，要求纪委委员加大节假日监督力度，要聚焦“四风”问题，驰而不息正风肃纪，聚焦基层群众反映强烈的民生问题，跟踪监督各单位（部门

5月1日上午，岗埠农场公司在四楼会议室召开安全生产专题工作会议，党委书记王信学主持会议并对当前安全生产工作作了具体要求，各相关单位、部门负责人参会。会议传达海州区安全生产督察会议精神，对下一步安全生产工作进行布置安排。会议要求进一步提高政治站位，深刻吸取教训经验，深化思想认识，以更加坚决的态度和更有力的举措，全力做好安全生产各项工作。王信学传达学习了海州区《区委办公室区政府办公室关于加强节日期间安全生产工作的通知》文件精神，他指出，要从讲政治的高度，认真贯彻落实区安全生产督察会议精，高度重视安全生产工作的极端重要性，要“在抓落实上再发力，深入企业现场，实地督查专项整治方案制定执行情况，推动更好履行安全生产责任，切实抓好隐患排查和整改落实，确保农场公司安全生产形势持续稳定。就当前农场公司安全生产工作,王信学作了强调要求,一是思想重视，保持警钟长鸣。二是工作上抓落实，安全隐患要做到早发现早处理。三是注重宣传引导，提升全民安全生产意识。

黄海农场有限公司围绕《林业产业发展规划》，出台《林业资源管理办法》，立足资源禀赋，把握市场规律，加快推进林业产业发展。加速林权制度改革，按照“统一规划、统一投入、统一技术、统一管理、统一经营”原则，对已回收防风林进行集体栽植管理，为林业产业高质量发展打牢基础。这个农场有限公司把生态效益和经济效益有机结合，因地制宜积极推进林产业发展，积极对接苗木市场，加快苗木销售“变现”速度，在“去库存”的同时，深化“供给侧”结构性改革，切实提高品质好、价格优、市场需求广的品种迭代能力，从根本上实现良性循环和可持续发展。全年回收防风林120余道；新植苗木1500余亩、6万余株；实现销售收入近100万元。提高了林业资源利用率，实现“林业增效、林农增收”的发展目标。

黄海分公司把农业综合开发作为提高粮食综合生产能力的重要抓手，投资850余万元，前期精心规划设计，中期狠抓质量、进度，后期严守验收标准，高标准建设小型农田水利工程、水泥晒场工程、农田改造工程，为麦稻生产向更高水平上迈进保驾护航。为进一步增强国有关键农机掌控力、引领力和保障力，黄海分公司按照“灌排设施配套、土地平整肥沃、田间道路畅通、农田林网健全、生产方式先进、产出效益较高”等六条标准，在注重提高农田基础设施水平的基础上，更加注重各项治理措施的配套性，投资600余万元，新购德欧大马力农机、整地机械、钵苗插秧机及育秧流水线等52台套；同时出台优惠政策，鼓励境内民营农机户按照分公司规划和需求，加快实用型农机更新换代步伐，将划定的基本农田，建成集中连片、设施配套、高产稳产、生态良好、抗灾能力强、与现代农业生产和经营方式相适应的高标准基本农田。着力打造粮食高产示范产区，为推动粮食增产增收打下了坚实基础。同时，黄海分公司民营农机户新购置大马力拖拉机40台、收割机4台、双圆盘开沟犁60余台、插秧机16台、无人植保机7架及农机具134台套。2019年“三夏”、“三秋”分别用时26天、24天，同比上年分

为全力打好小麦赤霉病防控硬仗。黄海分公司及时预防病虫害，开展病虫害大田普查。今年小麦越冬期间温、湿度较高，加之群体偏大，利于病虫草害发生，要密切关注麦田病虫草害发生动态。当前田间发现点片条锈病、白粉病、蚜虫和红蜘蛛发生，达到防治标准的地块已经防治一遍。目前小麦正处在抽穗扬花期，正是赤霉病防治的关键时期，十二生产区把控田间状况，坚持“晴天见花打，阴天齐穗打，有雨提前打，雨后及时补打”的原则。根据天气状况，合理把控打药时机。凡抽穗后始见花（扬花5%）立即用药，做到“扬花一块，防治一块”；对高感品种如淮麦33、烟农19等，施用高剂量药剂,立足两遍防治不动摇。如果阴雨天气持续时间长，多露水、多雾天气，必要时进行第三次用药防治。同时带足叶面肥，提高小麦结实率，增加千粒重。赤霉病防治工作不容忽视，黄海分公司组织管理人员深入田间，坚持做到“扬花一块，防治一块”确保防控工作不缺失，奋力夺取夏粮丰产丰收。

黄海分公司示范园项目运行有序、捷报频传。理念与装备同步引进，农机与农艺同步创新，培训与实践同步开展，宣传与展示同步发力，在创新耕作模式、改善土壤活力、提高种植效益、强化技术培训等方面成效颇丰，社会影响力日益扩大。黄海分公司依托示范园平台，相继与江苏大学、南京农业大学、江苏农林职业技术学院等院校深度开展校企合作，部分项目已落地见效。盛大举行第五届“田间日”活动，德国联邦食品与农业部部长尤利亚·克洛克内尔女士、时任江苏省副省长王江先生等500余名中外领导和嘉宾亲临现场，为项目点赞喝彩、加油鼓劲。尤利亚·克洛克内尔女士在其个人社交媒体、德国政府官网上表示：自己见证并确信德国和中国在“发展可持续的农业种植方法”方面正在中德示范园进行着卓有成效地合作。联合中德两国农业农村部相关职能部门，组织召开第五届项目指导委员会会议，客观总结成绩，分析和解决制约因素，为未来发展把航定向、把脉问诊。2019年，示范园开展试验、示范项目16个，取得科技成果2项；借鉴德国家庭农场经验，创新推广“机农一体化”生产管理模式，成效显著、意义重大。

2020年4月30日新洋分公司召开“五一”、“端午”节前党风廉政会议，总经理陈守军、副总经理仰海洲、陈占荣出席会议，各单位、各部门负责同志参加会议。总经理陈守军传达学习了中央纪委四次会议、省纪委五次会议和集团公司全面从严治党工作会议精神，并强调以下六点意见：一是各级党员干部要从严抓好党风廉政建设，强化内部制度的学习、贯彻、落实，确保内控制度在分公司各项工作中落实到位，为分公司经济运行提供制度保障。二是各单位、部门负责人要认真履行职责，进一步严格遵守中央“八项规定”，严于律己、清清白白，确保风清气正。三是进一步强化“三公”经费的审核，严格成本控制，强化节本意识，确保程序规范。四是进一步强化审核人员的责任，严肃对相关责任人追责问责。五是要做到常态化疫情防控，严格按照属地政府疫情防控要求，外防输入内防反弹，继续抓好外来人员排查、登记。六是时刻防范，抓好安全生产工作，切实做好五一值班巡查。会议期间公司领导还就当前生产工作做了布置。

沙洲街道党工委一行到苏垦米业调研指导党建工作4月29日下午，沙洲街道组织委员、统战员石松园，党建指导中心昌莉、姜叶慧一行到苏垦米业调研指导党建工作，苏垦米业党委副书记、总经理魏军民，米业总部支部书记杨卫东陪同调研。座谈会上，党委副书记、总经理魏军民首先代表公司对街道党工委一行的到来表示热烈的欢迎，感谢街道党工委一直以来对企业发展给予的大力支持和帮助，并介绍了公司近阶段的工作情况。总部支部书记杨卫东汇报了一季度总部支部相关工作，公司始终坚持党建工作和日常经营工作相结合，建立起了一支素质过硬、作风优良、技术精湛的干部职工队伍。沙洲街道石松园主任对公司取得的成绩表示祝贺，对公司在疫情期间应急保供所取得的成绩给予了充分肯定，他鼓励公司发挥党建工作优势，创造守正创新、和谐发展的工作环境。打造工作亮点，立足资源优势，以优质服务树立形象，全力做好各项工作，共同将党建工作发展再上新台阶。