为进一步完善疫情防控快速响应机制，强化职工居民疫情防控意识，3月8日，按照东台市新冠肺炎疫情防控指挥部统一部署，弶港农场有限公司开展了核酸检测实战演练活动。演练现场，在公司志愿者的引导下，职工居民们佩戴口罩，经过体温检测、查验健康码、行程码，按照一米线提示有序排队、登记、采样后有序离开现场。各区域工作人员分工明确、行动迅速、密切配合。通过此次以练促进、查缺补漏，将有效提升弶港农场应急处置大规模人群核酸检测的采集检测和组织协调能力，确保在面对突发疫情时，能够快速有序、科学规范应对，最大程度保护人民群众身心健康和生命安全。

春回大地气象新，职工代表议事忙。3月8日，江苏省临海农场有限公司第九届第六次职工(会员)代表大会暨2021年“双先”表彰大会隆重召开，来自全场各单位三百多名职工代表、列席代表齐聚一堂，共商企业发展大计，全面总结农场公司2021年工作成效，共绘2022年发展蓝图。临海领导出席并分别主持会议。

为进一步丰富女职工文化生活，体现对女职工的特别关爱，同时加强女职工思想教育，进一步激发爱岗敬业的工作热情，3月8日上午，复兴圩农场有限公司工会组织16名在岗女职工到金湖县新实践文明实践中心，开展了“巾帼心向党建功新征程”“三八”国际劳动妇女节主题活动。 走进金湖县新时代文明实践中心，在讲解员的介绍下，女职工们参观了好人墙、大晒场、国学馆、智享空间等内容，丰富多彩的照片，形式多样的活动，带给大家生动的体验，使大家进一步了解了新时代文明实践的重要意义。在数字影院里，大家一起观看了红色题材影片《长津湖之水门桥》，被影片中战士们捍卫主权、不惧生死的英勇意志所触动，纷纷表示要铭记历史，传承红色基因，将爱党、爱国之情转化为实际行动，努力在本职岗位为农场发展贡献巾帼力量。

前不久，临海胡强等人开展的“一种提高嫁接植物活率的鸟类踩踏板”林业职工实用型创新项目，荣获江苏农垦职工优秀创新成果奖，收到江苏农垦集团公司工会授予的获奖证书。

苏垦麦芽公司开展“汇聚她能量·奋斗谱新篇”国际妇女节系列活动 为纪念国际妇女节，更好地展现苏垦麦芽女性的风采，进一步激发引领广大女职工争先创优的热情，3月8日，麦芽公司工会组织系列活动庆祝国际妇女节。 上午，麦芽公司组织召开全体女职工学习教育培训会议，党委书记、董事长郭世平出席会议并讲话，会议由党委委员、副总经理、工会主席邵一临主持。会上女职工委员邴梅凤带领学习习近平新时代中国特色社会主义思想和省第十四次党代会精神，进一步深刻领悟“两个确立”的重大意义和实践要求，不断提高整体素质，发挥“半边天”作用，当好主人翁。公司女职工先进典型梁萍萍同志宣讲“她担当”“她奋斗”“她奉献”系列故事，营造学典型、赶先进、齐奋斗的浓郁氛围。公司还邀请了射阳县妇幼保健院主任医师路平主任做女性健康知识专题讲座，并为全体女职工提供“两癌”筛查项目，提升女职工的健康知识，做到早发现、早预防，保证女职工身体健康。 郭世平做总结讲话，他首先向广大女职工表示了节日的祝福，高度赞扬了女职工在公司高质量发展中发挥的作用，并充分肯定了女职工在工作、家庭中的重要作用，最后

近日来，连云港市新冠疫情防控工作全面转入应急状态。疫情就是命令，防控就是责任！兴垦科技公司严格落实防控要求，坚持一手抓疫情防控、一手抓生产经营，两手抓两不误。强化疫情防控。根据连云港市当前疫情防控形势，兴垦科技公司快速反应，迅速制定下发了《兴垦科技新冠肺炎疫情防控通知》，要求公司全体员工做到统一思想，扛牢责任，自觉把思想和行动统一到中央、省市和集团公司部署要求上来，坚决扛起疫情防控的政治责任；密切关注，正确认识，密切关注官方渠道发布的信息、公告，科学认识疫情，加强正面宣传引导，主动防控疫情；主动配合，以身作则，带头服从防控统一指挥，以身作则配合做好个人及家庭成员核酸检测，自觉做好个人防护和行程、苏康码状况的信息申报；严防死守，加强管理。主动对接云台农场社区防控部门，严防死守，全力做好公司防控措施落实，加强监督，确保各项防控措施落地落实；严明纪律，政令畅通。坚决执行中央、省市、集团和公司关于疫情防控的各项要求，不扎堆、不聚集，非必要不离连，严格遵守请示报告、保密、应急值班值守等工作纪律，坚决保证政令畅通。号召全体员工在紧要关头，要挺身上前、冲锋在前，全力以赴、严防死守，坚决打赢疫情防控阻

东辛农场公司加快把资源和区位优势转化为经济发展优势，积极打造新产业新业态，推动农场经济转型发展，为农场“高质发展、富民强场”集聚新的动力。东辛立足资源禀赋，依托区位优势，加快经济发展步伐，全力打造产业新高地。发展种养结合、生态循环农业，探索生态畜牧业循环经济产业链建设，成立农牧中心，将畜禽粪污消纳与牧草、农作物种植有机融合，实现粪污消纳循环利用和种植效益双提升，力争用3年左右时间建成种养结合循环农业示范场，形成一套具有垦区特色、可复制可推广的绿色循环农业发展模式。结合养殖发展需要，加强市场调研，谋划新建年产10万吨的奶牛精饲料厂，提高饲料自给率，服务产业发展。深化与中石化连云港分公司合作，完善内部管理架构，加快实施242省道、徐新路加油加气站项目。加强鲜奶运输环节管控，防范风险，拓展鲜奶运输物流业务，规范内部管理，延长产业链条。立足资源禀赋，积极探索以新能源为主体的全电绿色低碳智慧农场建设，大力支持光伏发电、风力发电等新能源产业发展。满足畜禽、种植业等农副产品加工、储藏、销售需要，规划建设包含农副产品加工、物流仓储、种子基地加工仓储中心等的农副产品加工园区。

东辛农场公司积极盘活闲置资产，激活沉睡土地资源，大力推动河流岸线、闲置养殖场舍、老旧厂区等资源资产的开发利用，为经济高质量发展添砖加瓦、提供动能。东辛认真开展调查研究，重点谋划原轧花厂厂区、东米食品公司、电信中心、水产公司及农业单位零星地和塘口等开发利用，挖掘资源潜力，促进保值增值。充分利用自然资源管理信息化平台，强化土地、闲置房屋、养殖场舍监管，加强对私有鸡场、闲置国有鸡场安全、环保、用地监管，建立完善的信息传导机制，杜绝违规养殖及私搭乱建等行为。加大违规用地、违章建设巡查力度，严厉打击抢占土地资源、违规开垦土地等行为。严禁改变设施农用地用途，禁止在耕地上建房、取土、堆放固体废弃物等。坚决制止耕地非农化、非粮化行为，禁止在永久基本农田上发展林果种植、畜禽养殖和挖塘养鱼。推进村庄拆并试点和土地整治项目实施，加快土地资源资产化和资本化，为农场产业发展和民生建设提供资金保障。

疾风知劲草，战“疫”显担当。本轮疫情发生以来，岗埠迅速行动，上下一心，全力为广大居民筑牢疫情防控防火墙。全员核酸检测是有效避免疫情蔓延的途径，也是当前疫情防控的“主战场”。自3月5日至8日，岗埠在连云港市、海州区统一安排部署下，精密部署、优质高效地完成了四轮全员核酸检测任务，展现了岗埠农场干部职工群众同心抗疫的风采，也为海州区疫情防控贡献了岗埠力量。为了做好全员核酸检测工作，岗埠农场公司党委高度重视，快速反应，周密部署安排全员核酸检测工作。按照《海州区新冠肺炎疫情全员核酸检测工作实施方案》及多轮核酸检测实战演练部署，明确人员组织、现场秩序、采运检、医废处理、物资保障等任务，到组到人、充分准备。党委领导靠前指挥，现场调度安排核酸检测工作，现场解决存在问题，实现核酸检测闭环管理。多次召开疫情防控专题会议，对全员核酸检测工作进行部署落实，要求务必做到应检尽检。在检测现场，全场各点位工作人员均提前到岗，设置引导牌，布设警戒线，粘贴排队1米线。工作人员与志愿者做好引导解释和秩序维护，老幼人员优先检测，引导居民做好个人防护，全程佩戴口罩，保持一米以上距离，防止发生交叉感染。同时为老弱病残孕幼群体开

为认真贯彻落实盱眙县燃气安全排查整治工作要求，3月7日，三河社区各居委会积极行动，深入居民区开展入户排查工作，有序推进燃气安全排查整治工作。为确保此项工作保质保量完成，居委会工作人员采取划片包干、逐栋清零的方式，深入居民家中，对胶软管老化、劣质调压器等燃气器具配件、燃气泄漏安全保护装置，特别是车库、群租房等通风条件较差的场所等进行重点检查。对在排查中发现的户内燃气安全设备未进行经常性维护保养、未安装可燃气体泄漏报警装置的，及时上报场安委会。在排查过程中，居委会工作人员还采取发放宣传单、推送小视频等方式，加强对居民燃气设施设备相关产品质量标准知识的宣传和安全警示教育，引导居民不购买、不使用不合格产品，确保燃气使用安全。

为进一步提升全员核酸检测能力，健全疫情防控快速响应机制，切实做到“早排查、早发现、早报告、早隔离、早治疗”。新曹农场公司认真落实集团公司党委和东台市委、市政府疫情防控工作要求，3月8日组织全场一万多名职工群众开展全员核酸检测实战演练。本次演练设何垛分场、匡东分场和新联分场三个集中采样点，在农场公司党委统一领导下，各分场、社区、机关部门、派出所以及“正能量”志愿者服务人员快速启动大规模人群新冠病毒核酸检测筛查工作。演练现场严格按照核酸检测“三区两通道”要求，设置测温登记区、核酸采样区、物资保障区和入口、出口两个通道。工作人员分为组织动员组、秩序维护组、测温登记组、现场采样组、样品转运组、后勤保障组、流行病学检测组。?早晨六点，核酸检测筛查准时开始。伴随着实战演练开始的号令，各岗位工作人员以实战的标准做好防护后迅速就位，各司其职，反应快速，配合密切，应对有序。参与全员核酸检测采样实战演练的全场职工群众，在工作人员的引导下，按照讲次序、排好队、戴口罩、米距离的防控要求，有序进入等候区，依次接受体温测量、信息登记，核酸采样。“全副武装”的采样人员按照采样规范对受检者进行咽拭子采样，整个演练流程

为庆祝第112个“三八”国际劳动妇女节，3月8日下午，新曹农场老年门球队组织门球比赛。在新曹老年门球队精心组织下，本次比赛分为男女两个队伍。两队队员队服整齐、精神饱满，在下午两点准时开始比赛。秉承着快乐为先、友谊为重、竞技为趣、健身为本，比赛在轻松和谐的氛围中进行。参赛选手凝神静气，挥杆击球，或轻轻撞击，或大力闪击，球应声击中目标，四周不时传来赞叹声。女性队员们用门球比赛的方式纪念自己的节日，一个个显得非常高兴，心情特别舒畅。比赛在轻松愉快的氛围中进行，大家相互交流思想，互相切磋球艺。每个队员都尽情发挥了自己的水平，展示了“巾帼不让须眉”的风采。

为贯彻落实《江苏农垦集团有限公司对标一流管理提升行动实施方案》文件精神，推进企业人才梯队建设，加速锻造青年人才。3月3日，第二期新曹农场对标东辛农场产业发展青年员工训练营在东辛农场顺利开班。新曹农场公司党委副书记、农发新曹分公司总经理赵玉生，东辛农场公司党委副书记、工会主席朱爱华，新曹农场公司纪委书记王德颖等领导出席开班仪式。来自东辛农场水产养殖公司、东旺奶牛养殖公司、东米畜禽养殖公司、惠丰生物肥料公司四家单位的负责人担任本次训练营导师，将与本期学员在产业发展上共同探讨成功经验和创新管理模式。新曹农场公司党副委书记、农发新曹分公司总经理赵玉生作开班动员讲话，他首先代表新曹党委向东辛各位领导、同志对此次青年训练营的高度重视和提供热情帮助表示衷心的感谢！其次向产业发展集训营的青年员工提出六点要求：一要珍惜机会，沉下身来、静下心来，把这次集训高标准高质量完成好；二要明晰目标，要带着思考、问题和目标学，解决好“为什么学”的问题；三要加强交流，在学习中互相切磋、互相启发，取长补短，达到共同提高、共同进步的目的；四要严以修身，学习期间要注意交通和人身安全，讲文明，有礼貌，开开心心，平平安安；五要党

3月6日上午，弶港农场有限公司隆重召开三届一次职工（会员）代表大会暨2021年度“双先”表彰大会，公司职工代表、列席代表、特邀代表、先进个人等参加了会议。公司党委书记、董事长胡广斌，副书记、总经理王强，纪委书记张德华，副总经理、工会主席周春柏、财务总监石永梅出席会议，周春柏主持。大会在庄严的国歌声中拉开序幕，公司总经理王强作了题为《凝心聚力开新局、拼搏实干走在前、奋力谱写农场高质量发展新篇章》工作报告。报告总结了2021年的工作成绩，对2022年重点工作任务进行了部署。2022年农场公司发展思路：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，积极应对复杂多变的外部形势和新冠疫情等严重冲击，团结带领广大干部职工紧扣“强优富美兴”的总目标 ，坚持“稳中求进”、“稳字当头”的总基调，持续推进林苗产业转型发展；深入挖掘盘活公司现有资产资源；主动对接融入沿海开发，努力在区域发展中凸显公司区位优势和发展特色。重点抓好四个方面的工作：一是聚焦产业发展，夯实公司转型发展基础；二是聚焦规范管理，进一步提升公司管理效能；三是聚焦环境提升，努力打造生态宜居家园；四是聚焦质量党建，全面落实管党治党责任。计划财务部