自“学习强国”APP推广应用工作开展以来,新洋农场有限公司始终坚持学习与工作“两手抓、两促进”,确保干部职工学深、学透、学出成效。
营造学习氛围。坚持公司领导班子带头学习、带头将学习内容、积分情况截屏,上传至“学习强国”微信群,带动了全场党员干部主动学习、乐于学习,营造你追我赶的学习氛围,使“学习强国”成为提升党员干部的思想素质,提高政治觉悟的行动自觉。
注重学习实效。各基层党支部严格按照“学习强国”学习要求,积极组织党员按照“常态化”的学习要求,参与“学习强国”学习活动。对部分老党员通过“面对面”、“一对一”的方法,帮助他们尽快掌握操作流程,学习齐头并进。
强化定期考核。该公司党委组织学习强国管理员根据当日参与学习人数、累计积分数进行核实汇总,一天一通报、一周一考核,定期通报“学习强国”学习的整体情况,保证“学习强国”学习善始善终,党员干部覆盖率100%。
营造学习氛围。坚持公司领导班子带头学习、带头将学习内容、积分情况截屏,上传至“学习强国”微信群,带动了全场党员干部主动学习、乐于学习,营造你追我赶的学习氛围,使“学习强国”成为提升党员干部的思想素质,提高政治觉悟的行动自觉。
注重学习实效。各基层党支部严格按照“学习强国”学习要求,积极组织党员按照“常态化”的学习要求,参与“学习强国”学习活动。对部分老党员通过“面对面”、“一对一”的方法,帮助他们尽快掌握操作流程,学习齐头并进。
强化定期考核。该公司党委组织学习强国管理员根据当日参与学习人数、累计积分数进行核实汇总,一天一通报、一周一考核,定期通报“学习强国”学习的整体情况,保证“学习强国”学习善始善终,党员干部覆盖率100%。

上一篇:下一篇:



